
Мы привыкли думать, что профессиональное выгорание — это просто усталость от работы. «Надо отдохнуть», «возьми отпуск», «выспись — и всё пройдёт».
Но иногда человек возвращается из отпуска и уже через несколько дней снова чувствует раздражение, пустоту и нежелание работать.
Потому что выгорание — это не просто усталость. Это состояние, при котором постепенно истощаются эмоциональные, физические и внутренние ресурсы человека.
Как понять, что это профессиональное выгорание?
В начале всё может выглядеть совершенно обычно. Вы просто немного устали. Потом начинаете откладывать рабочие задачи, раздражаться на коллег и клиентов, всё чаще думать о выходных.
А затем появляется ощущение:
«Я больше не хочу этим заниматься».
При профессиональном выгорании могут появляться:
- постоянная усталость, которая не проходит после отдыха;
- раздражительность и эмоциональная чувствительность;
- ощущение, что любая рабочая задача требует огромных усилий;
- снижение концентрации и работоспособности;
- нежелание общаться с коллегами и клиентами;
- ощущение бессмысленности своей работы;
- цинизм, равнодушие или безразличие к результату;
- чувство, что «раньше я мог больше»;
- тревога перед началом рабочего дня;
- нарушения сна;
- ощущение внутренней пустоты.
- нагрузка постоянно превышает возможности человека;
- нет ощущения контроля над своей работой;
- усилия не получают признания;
- работа перестаёт соответствовать личным ценностям;
- отсутствуют границы между работой и личной жизнью;
- человек долго подавляет свои чувства и потребности;
- невозможно говорить «нет» дополнительным задачам;
- работа становится единственным источником
"Хотите получить профессиональную помощь и консультацию специалистов?"
Напишите нам и вам ответят в ближайшее время